사무처장

지원분야에 본인이 적합하다고 판단하는 이유를 보유역량/관련 경력 관점에서 구체적으로 기술하시오.

재단법인 파주문화재단 지원동기를 구체적으로 기술하시오.

팀을 이루어 사업을 수행하고자 할 때,「의견불일치, 해결방안모색 등」 어려움을 해결하였던 사례를 기술하시오.

공공기관의 직원으로서 직업윤리(공직자윤리)가 왜 중요한지 본인의 생각을 기술하시오.

공연전시팀

지원분야에 본인이 적합하다고 판단하는 이유를 보유역량/관련 경력 관점에서 구체적으로 기술하시오.

재단법인 파주문화재단 지원동기를 구체적으로 기술하시오.

팀을 이루어 사업을 수행하고자 할 때,「의견불일치, 해결방안모색 등」 어려움을 해결하였던 사례를 기술하시오.

공공기관의 직원으로서 직업윤리(공직자윤리)가 왜 중요한지 본인의 생각을 기술하시오.

무대운영팀[시설관리(전기)]

지원분야에 본인이 적합하다고 판단하는 이유를 보유역량/관련 경력 관점에서 구체적으로 기술하시오.

재단법인 파주문화재단 지원동기를 구체적으로 기술하시오.

팀을 이루어 사업을 수행하고자 할 때,「의견불일치, 해결방안모색 등」 어려움을 해결하였던 사례를 기술하시오.

공공기관의 직원으로서 직업윤리(공직자윤리)가 왜 중요한지 본인의 생각을 기술하시오.

무대운영팀[시설관리(전기)]

지원분야에 본인이 적합하다고 판단하는 이유를 보유역량/관련 경력 관점에서 구체적으로 기술하시오.

재단법인 파주문화재단 지원동기를 구체적으로 기술하시오.

팀을 이루어 사업을 수행하고자 할 때,「의견불일치, 해결방안모색 등」 어려움을 해결하였던 사례를 기술하시오.

공공기관의 직원으로서 직업윤리(공직자윤리)가 왜 중요한지 본인의 생각을 기술하시오.