일반행정(조사연구)

1. 본인과 다른 의견을 가진 사람과 함께 소통과 협력을 통해 성과를 낸 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/협력·성공요인)

2. 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/해결방안/결과)

3. 한정된 자원을 효율적으로 활용하거나 기존 제도를 개선함으로써 업무효율을 높이고 성과를 향상시킨 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/자원관리방법)

4. 어떠한 일을 진행할 때 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성․유지한 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/과정/결과)

* 질문에 대한 본인의 과거 행동 중 가장 유사한 사례를 읽는 사람이 당시 상황이 그려질 수 있도록 솔직하게 작성해 주시기 바랍니다. * 간결하지만 자신을 충분히 표현할 수 있고, 보는 사람 즉 '읽는 사람(평가위원)' 위주로 작성해 주시기 바랍니다. * 본인의 경험을 바탕으로 구체적이고 자세하게 작성해 주시기 바랍니다. (지원서 상의 항목은 모두 평가대상입니다.) [경력 및 경험기술서] * 지원한 분야에서 업무를 수행하기 위해 필요한 역량은 무엇이라 생각하며, 그 역량을 향상시키기 위해 수행한 경험, 교육, 경력 등 활동 내용을 기술하시기 바랍니다.

일반행정(기록물관리)

1. 본인과 다른 의견을 가진 사람과 함께 소통과 협력을 통해 성과를 낸 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/협력·성공요인)

2. 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/해결방안/결과)

3. 한정된 자원을 효율적으로 활용하거나 기존 제도를 개선함으로써 업무효율을 높이고 성과를 향상시킨 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/자원관리방법)

4. 어떠한 일을 진행할 때 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성․유지한 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/과정/결과)

* 질문에 대한 본인의 과거 행동 중 가장 유사한 사례를 읽는 사람이 당시 상황이 그려질 수 있도록 솔직하게 작성해 주시기 바랍니다. * 간결하지만 자신을 충분히 표현할 수 있고, 보는 사람 즉 '읽는 사람(평가위원)' 위주로 작성해 주시기 바랍니다. * 본인의 경험을 바탕으로 구체적이고 자세하게 작성해 주시기 바랍니다. (지원서 상의 항목은 모두 평가대상입니다.) [경력 및 경험기술서] * 지원한 분야에서 업무를 수행하기 위해 필요한 역량은 무엇이라 생각하며, 그 역량을 향상시키기 위해 수행한 경험, 교육, 경력 등 활동 내용을 기술하시기 바랍니다.

안전

1. 본인과 다른 의견을 가진 사람과 함께 소통과 협력을 통해 성과를 낸 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/협력·성공요인)

2. 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/해결방안/결과)

3. 한정된 자원을 효율적으로 활용하거나 기존 제도를 개선함으로써 업무효율을 높이고 성과를 향상시킨 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/자원관리방법)

4. 어떠한 일을 진행할 때 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성․유지한 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/과정/결과)

* 질문에 대한 본인의 과거 행동 중 가장 유사한 사례를 읽는 사람이 당시 상황이 그려질 수 있도록 솔직하게 작성해 주시기 바랍니다. * 간결하지만 자신을 충분히 표현할 수 있고, 보는 사람 즉 '읽는 사람(평가위원)' 위주로 작성해 주시기 바랍니다. * 본인의 경험을 바탕으로 구체적이고 자세하게 작성해 주시기 바랍니다. (지원서 상의 항목은 모두 평가대상입니다.) [경력 및 경험기술서] * 지원한 분야에서 업무를 수행하기 위해 필요한 역량은 무엇이라 생각하며, 그 역량을 향상시키기 위해 수행한 경험, 교육, 경력 등 활동 내용을 기술하시기 바랍니다.

토목

1. 본인과 다른 의견을 가진 사람과 함께 소통과 협력을 통해 성과를 낸 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/협력·성공요인)

2. 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/해결방안/결과)

3. 한정된 자원을 효율적으로 활용하거나 기존 제도를 개선함으로써 업무효율을 높이고 성과를 향상시킨 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/자원관리방법)

4. 어떠한 일을 진행할 때 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성․유지한 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/과정/결과)

* 질문에 대한 본인의 과거 행동 중 가장 유사한 사례를 읽는 사람이 당시 상황이 그려질 수 있도록 솔직하게 작성해 주시기 바랍니다. * 간결하지만 자신을 충분히 표현할 수 있고, 보는 사람 즉 '읽는 사람(평가위원)' 위주로 작성해 주시기 바랍니다. * 본인의 경험을 바탕으로 구체적이고 자세하게 작성해 주시기 바랍니다. (지원서 상의 항목은 모두 평가대상입니다.) [경력 및 경험기술서] * 지원한 분야에서 업무를 수행하기 위해 필요한 역량은 무엇이라 생각하며, 그 역량을 향상시키기 위해 수행한 경험, 교육, 경력 등 활동 내용을 기술하시기 바랍니다.

선박(기관)_인천

1. 본인과 다른 의견을 가진 사람과 함께 소통과 협력을 통해 성과를 낸 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/협력·성공요인)

2. 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/해결방안/결과)

3. 한정된 자원을 효율적으로 활용하거나 기존 제도를 개선함으로써 업무효율을 높이고 성과를 향상시킨 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/자원관리방법)

4. 어떠한 일을 진행할 때 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성․유지한 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/과정/결과)

* 질문에 대한 본인의 과거 행동 중 가장 유사한 사례를 읽는 사람이 당시 상황이 그려질 수 있도록 솔직하게 작성해 주시기 바랍니다. * 간결하지만 자신을 충분히 표현할 수 있고, 보는 사람 즉 '읽는 사람(평가위원)' 위주로 작성해 주시기 바랍니다. * 본인의 경험을 바탕으로 구체적이고 자세하게 작성해 주시기 바랍니다. (지원서 상의 항목은 모두 평가대상입니다.) [경력 및 경험기술서] * 지원한 분야에서 업무를 수행하기 위해 필요한 역량은 무엇이라 생각하며, 그 역량을 향상시키기 위해 수행한 경험, 교육, 경력 등 활동 내용을 기술하시기 바랍니다.

선박(기관)_동해

1. 본인과 다른 의견을 가진 사람과 함께 소통과 협력을 통해 성과를 낸 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/협력·성공요인)

2. 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/해결방안/결과)

3. 한정된 자원을 효율적으로 활용하거나 기존 제도를 개선함으로써 업무효율을 높이고 성과를 향상시킨 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/자원관리방법)

4. 어떠한 일을 진행할 때 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성․유지한 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/과정/결과)

* 질문에 대한 본인의 과거 행동 중 가장 유사한 사례를 읽는 사람이 당시 상황이 그려질 수 있도록 솔직하게 작성해 주시기 바랍니다. * 간결하지만 자신을 충분히 표현할 수 있고, 보는 사람 즉 '읽는 사람(평가위원)' 위주로 작성해 주시기 바랍니다. * 본인의 경험을 바탕으로 구체적이고 자세하게 작성해 주시기 바랍니다. (지원서 상의 항목은 모두 평가대상입니다.) [경력 및 경험기술서] * 지원한 분야에서 업무를 수행하기 위해 필요한 역량은 무엇이라 생각하며, 그 역량을 향상시키기 위해 수행한 경험, 교육, 경력 등 활동 내용을 기술하시기 바랍니다.

선박(기관)_강릉

1. 본인과 다른 의견을 가진 사람과 함께 소통과 협력을 통해 성과를 낸 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/협력·성공요인)

2. 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/해결방안/결과)

3. 한정된 자원을 효율적으로 활용하거나 기존 제도를 개선함으로써 업무효율을 높이고 성과를 향상시킨 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/자원관리방법)

4. 어떠한 일을 진행할 때 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성․유지한 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/과정/결과)

* 질문에 대한 본인의 과거 행동 중 가장 유사한 사례를 읽는 사람이 당시 상황이 그려질 수 있도록 솔직하게 작성해 주시기 바랍니다. * 간결하지만 자신을 충분히 표현할 수 있고, 보는 사람 즉 '읽는 사람(평가위원)' 위주로 작성해 주시기 바랍니다. * 본인의 경험을 바탕으로 구체적이고 자세하게 작성해 주시기 바랍니다. (지원서 상의 항목은 모두 평가대상입니다.) [경력 및 경험기술서] * 지원한 분야에서 업무를 수행하기 위해 필요한 역량은 무엇이라 생각하며, 그 역량을 향상시키기 위해 수행한 경험, 교육, 경력 등 활동 내용을 기술하시기 바랍니다.

일반행정_서울

1. 본인과 다른 의견을 가진 사람과 함께 소통과 협력을 통해 성과를 낸 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/협력·성공요인)

2. 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/해결방안/결과)

3. 한정된 자원을 효율적으로 활용하거나 기존 제도를 개선함으로써 업무효율을 높이고 성과를 향상시킨 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/자원관리방법)

4. 어떠한 일을 진행할 때 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성․유지한 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/과정/결과)

* 질문에 대한 본인의 과거 행동 중 가장 유사한 사례를 읽는 사람이 당시 상황이 그려질 수 있도록 솔직하게 작성해 주시기 바랍니다. * 간결하지만 자신을 충분히 표현할 수 있고, 보는 사람 즉 '읽는 사람(평가위원)' 위주로 작성해 주시기 바랍니다. * 본인의 경험을 바탕으로 구체적이고 자세하게 작성해 주시기 바랍니다. (지원서 상의 항목은 모두 평가대상입니다.) [경력 및 경험기술서] * 지원한 분야에서 업무를 수행하기 위해 필요한 역량은 무엇이라 생각하며, 그 역량을 향상시키기 위해 수행한 경험, 교육, 경력 등 활동 내용을 기술하시기 바랍니다.

일반행정_창원

1. 본인과 다른 의견을 가진 사람과 함께 소통과 협력을 통해 성과를 낸 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/협력·성공요인)

2. 예상치 못했던 문제로 인해 계획대로 일이 진행되지 않았을 때, 책임감을 가지고 적극적으로 끝까지 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리했던 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/해결방안/결과)

3. 한정된 자원을 효율적으로 활용하거나 기존 제도를 개선함으로써 업무효율을 높이고 성과를 향상시킨 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/자원관리방법)

4. 어떠한 일을 진행할 때 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성․유지한 경험에 대해 기술하시기 바랍니다.(상황/과정/결과)

* 질문에 대한 본인의 과거 행동 중 가장 유사한 사례를 읽는 사람이 당시 상황이 그려질 수 있도록 솔직하게 작성해 주시기 바랍니다. * 간결하지만 자신을 충분히 표현할 수 있고, 보는 사람 즉 '읽는 사람(평가위원)' 위주로 작성해 주시기 바랍니다. * 본인의 경험을 바탕으로 구체적이고 자세하게 작성해 주시기 바랍니다. (지원서 상의 항목은 모두 평가대상입니다.) [경력 및 경험기술서] * 지원한 분야에서 업무를 수행하기 위해 필요한 역량은 무엇이라 생각하며, 그 역량을 향상시키기 위해 수행한 경험, 교육, 경력 등 활동 내용을 기술하시기 바랍니다.