보훈-관광안내(영어)

서울관광재단의 네 가지 인재상 중 본인을 가장 잘 나타내는 인재상을 한 가지 선택하고, 이를 서울관광재단에 지원한 동기와 연관하여 설명하시오.

지원한 직무에 대해 간단하게 설명하고, 해당 직무와 관련한 본인의 경험 또는 경력을 구체적으로 기술하시오.

타인과 협업하는 과정에서 발생한 갈등(또는 민원)의 구체적 사례와 원인, 그리고 이를 해결하고자 노력했던 과정과 결과를 기술하시오.

서울관광 활성화를 위해 서울관광재단이 추진해야 할 전략 방안을 두 가지 제안하시오.

보훈-관광안내(중국어)

서울관광재단의 네 가지 인재상 중 본인을 가장 잘 나타내는 인재상을 한 가지 선택하고, 이를 서울관광재단에 지원한 동기와 연관하여 설명하시오.

지원한 직무에 대해 간단하게 설명하고, 해당 직무와 관련한 본인의 경험 또는 경력을 구체적으로 기술하시오.

타인과 협업하는 과정에서 발생한 갈등(또는 민원)의 구체적 사례와 원인, 그리고 이를 해결하고자 노력했던 과정과 결과를 기술하시오.

서울관광 활성화를 위해 서울관광재단이 추진해야 할 전략 방안을 두 가지 제안하시오.

원어민-서울MICE 해외홍보(영어)

서울관광재단의 네 가지 인재상 중 본인을 가장 잘 나타내는 인재상을 한 가지 선택하고, 이를 서울관광재단에 지원한 동기와 연관하여 설명하시오.

지원한 직무에 대해 간단하게 설명하고, 해당 직무와 관련한 본인의 경험 또는 경력을 구체적으로 기술하시오.

타인과 협업하는 과정에서 발생한 갈등(또는 민원)의 구체적 사례와 원인, 그리고 이를 해결하고자 노력했던 과정과 결과를 기술하시오.

서울관광 활성화를 위해 서울관광재단이 추진해야 할 전략 방안을 두 가지 제안하시오.

원어민-서울관광 해외홍보(영어)

서울관광재단의 네 가지 인재상 중 본인을 가장 잘 나타내는 인재상을 한 가지 선택하고, 이를 서울관광재단에 지원한 동기와 연관하여 설명하시오.

지원한 직무에 대해 간단하게 설명하고, 해당 직무와 관련한 본인의 경험 또는 경력을 구체적으로 기술하시오.

타인과 협업하는 과정에서 발생한 갈등(또는 민원)의 구체적 사례와 원인, 그리고 이를 해결하고자 노력했던 과정과 결과를 기술하시오.

서울관광 활성화를 위해 서울관광재단이 추진해야 할 전략 방안을 두 가지 제안하시오.