자기소개서 항목 및 작성 팁도 함께 얻어가실 수 있으니 많은 관심 부탁드립니다 😀
오늘은 2025 가비아 채용연계형 인턴 채용 소식을 알려드리겠습니다!
접수기간은 2025. 01. 15 (수) ~ 2025. 02. 02 (일) 23:59까지 입니다.
마감일을 잘 확인하시고 지원해 주시기 바라겠습니다!
목차
- 모집부문
- 채용 형태
- 지원 자격
- 지원서 접수
- 전형 절차
- 기타 사항
- 2025년 가비아 자소서 항목 📚
- 2025년 가비아 자소서 작성 팁 📢
2025년 가비아 채용공고 내용 확인 📌
✅ 모집부문
| 직무 | 업무내용 | 근무지 |
| 백엔드개발 | - IaaS, SaaS 등의 클라우드 서비스를 개발하고 유지/보수하는 일을 합니다. - 웹서비스를 주로 개발하며 도메인, 인프라 및 그룹웨어 서비스를 개발합니다. | 과천 |
| 모바일 개발 | - 협업과 사내 커뮤니케이션을 위한 서비스 개발 및 유지보수를 합니다. - 가비아 서비스를 모바일 환경에서 제공할 수 있도록 개발 및 유지보수를 합니다. | 과천 |
| 클라우드·DevOps SE | - 가비아 클라우드 인프라를 설계하고 운영합니다. - 가비아 클라우드 시스템을 운영하며 발생하는 문제를 해결합니다. - 신규 장비의 기능 및 성능을 테스트합니다. - 시스템을 최적화하고 서비스 안정성 유지를 위한 작업을 자동화합니다. - 물적 자산을 관리하며 가용 자원을 유지관리 합니다. | 과천/가산 |
| 클라우드/ IDC SA (Solutions Architect) | - 클라우드 기반 매니지드 서비스를 설계 및 운영하며, 고객의 요구 사항에 맞춘 솔루션을 제공합니다. - 고객의 클라우드 및 IDC 인프라 구축, 최적화 및 기술 지원을 담당합니다. - 클라우드 시스템 문제 해결 및 시스템 성능 최적화를 위한 자동화 작업을 수행합니다. - 서비스 마이그레이션(Application, Database) 및 구축과 관련된 제안 활동을 주도합니다. - 시스템 구성도 및 운영에 필요한 보고서를 작성하고, 고객과의 적극적인 커뮤니케이션을 통해 요구 사항을 조율합니다. | 과천 |
| 서비스기획 (클라우드) | - 클라우드 서비스/제품과 관련한 기능 정책 수립, UI/UX 설계, 서비스 운영, 품질 개선 및 프로젝트 관리 등을 수행합니다. - 글로벌 클라우드 (AWS/MS Azure/GCP/알리바바 등)나 가비아의 클라우드/IDC/보안 등 인프라 서비스의 관리 플랫폼을 다루고 클라우드 상품 및 제품을 기획합니다. | 과천 |
✅ 채용 형태
- 채용연계형 인턴 (3개월)
✅ 지원 자격
- 4년제 정규 대학 이상 기졸업자 및 2025년 2월 졸업 예정이신 분
- 2025년 3월 인턴 입사 및 정규직 전환 후 계속 근로가 가능한 분
- 해외여행에 결격 사유가 없는 분
- 남성의 경우, 병역필 또는 면제자
✅ 지원서 접수
- 접수 기간: 25.01.15 (수) ~ 25.02.02(일) 23:59
- 접수 방법: 채용 홈페이지 온라인 접수
- 입사지원서 최종 제출 후 수정이 불가하오니 신중하게 검토하신 후 최종 제출해 주시기 바랍니다.
✅ 전형 절차
※ 직무 별 전형 절차가 상이하오니 채용 홈페이지에서 지원하실 직무의 전형 절차를 확인하여 주시기 바랍니다.
※ 3개월 간의 인턴 근무 기간 내 평가를 통해 정규직 전환을 검토합니다.
※ 개발 직무: 코딩테스트 진행/ 엔지니어 직무: 직무평가 진행
✅ 기타 사항
- 지원서 기재사항 또는 제출 서류 중 허위사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
- 취업보호대상자(장애,보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
2025년 가비아 자소서 항목 📚
| 2025년 가비아 자소서 항목 |
| Q1. 본인만의 차별화된 직무 강점과 이를 통해 기여할 수 있는 점에 대하여 서술해 주세요. |
| Q2. 해당 직무 역량 향상을 위해 어떤 노력, 준비를 했고 가장 중요시하는 부분이 무엇인지와 그 이유를 서술해 주세요. |
| Q3. 자신이 진행했던 프로젝트를 기술하고 팀 프로젝트인 경우 본인이 기여한 부분을 기술해 주세요. |
| Q4. 활동하는 외부 개발 모임, 커뮤니티나 운영하는 개인 저장소(깃헙 등), 블로그 등이 있다면 목적과 함께 서술해 주세요. |
| Q5. 우리 회사에 지원하는 이유에 대해 서술하고 자신의 경험을 바탕으로 미래 계획에 대해서 서술해 주세요. |
2025년 가비아 자소서 작성 팁 📢
| Q1. 본인만의 차별화된 직무 강점과 이를 통해 기여할 수 있는 점에 대하여 서술해 주세요. |
| 👉🏻 자소서에서 직무 강점은 구체적인 경험과 사레를 바탕으로 강조해야 합니다. 자신만의 차별화된 역량이 무엇인지를 명확히 하고, 이 강점이 해당 직무에 어떻게 기여할 수 있는지를 설명해야 합니다. 예를 들어, 특정 기술이나 문제 해결 능력, 팀워크 능력 등을 실제 경험을 통해 구체적으로 제시하면 설득력이 높습니다. |
| Q2. 해당 직무 역량 향상을 위해 어떤 노력, 준비를 했고 가장 중요시하는 부분이 무엇인지와 그 이유를 서술해 주세요. |
| 👉🏻 이 항목에서는 직무 역량을 강화하기 위해 어떤 구체적인 노력이나 준비를 했는지 기술합니다. 자격증, 교육, 스킬 업그레이드, 또는 관련 경험 등을 포함시켜, 그 과정에서 자신이 중요하게 생각하는 부분을 강조하세요. 중요한 부분을 선택할 때는 직무에 가장 연관 있는 요소를 중심으로 설명하는 것이 효과적입니다. |
| Q3. 자신이 진행했던 프로젝트를 기술하고 팀 프로젝트인 경우 본인이 기여한 부분을 기술해 주세요. |
| 👉🏻 자신이 주도하거나 참여했던 프로젝트에 대해 구체적으로 설명하고, 그 프로젝트에서 본인이 어떤 역할을 했는지 명확히 해야 합니다. 특히 팀 프로젝트의 경우, 본인의 기여가 팀의 성공에 어떻게 기여했는지를 구체적인 결과를 통해 설명하면 좋습니다. 역할, 책임, 성과 등을 간결하고 명확하게 서술하는 것이 중요합니다. |
| Q4. 활동하는 외부 개발 모임, 커뮤니티나 운영하는 개인 저장소(깃헙 등), 블로그 등이 있다면 목적과 함께 서술해 주세요. |
| 👉🏻 외부 활동이나 커뮤니티 참여 경험을 통해 본인의 열정과 전문성을 보여줄 수 있습니다. 예를 들어, GitHub에 프로젝트를 올리거나 블로그를 운영하는 이유와 목적을 설명하고, 이를 통해 어떤 기술적 성장이나 학습을 이루었는지 구체적으로 서술해야 합니다. 활동의 목적과 그로 인한 성취를 강조하는 것이 중요합니다. |
| Q5. 우리 회사에 지원하는 이유에 대해 서술하고 자신의 경험을 바탕으로 미래 계획에 대해서 서술해 주세요. |
| 👉🏻 회사에 지원하는 이유는 그 회사의 가치, 비전, 문화 등과 본인의 목표가 어떻게 일치하는지에 대해 구체적으로 서술해야 합니다. 또한, 지원자가 회사에서 어떤 역할을 맡을 수 있고, 그 안에서 어떤 방식으로 성장할 것인지, 그리고 장기적으로 어떤 계획을 가지고 있는지를 명확히 보여주어야 합니다. 자신의 경험을 바탕으로 미래 비전을 구체적으로 작성하세요. |
이렇게 가비아의 자소서 항목과 작성 팁을 모두 알아보았습니다!
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(달력 02/02)
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오늘은 함께 가비아의 채용공고에 대해서 알아봤는데요,
자소서 항목과 작성 팁까지 잘 확인하셔서
원하시는 결과 얻으셨으면 좋겠습니다.
모두 화이팅하세요~! 🍀
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